Отсрочный трудовой договор

Минцифры опубликовало перечень специальностей, которые могут дать «бронь» от мобилизации. Однако для этого вы должны работать в компании из закрытого списка

23 сентября Минобороны опубликовало распоряжение, благодаря которому часть мужчин призывного возраста может получить «бронь» и не попасть под мобилизацию. Среди перечисленных категорий преобладали разного типа IT-специалисты и сотрудники связанных с IT-сектором компаний, а также представители банковского сектора, сотовых операторов и государственных СМИ. Короткий формат, по сути заявления Минобороны, предполагалось дополнить пояснениями и приказами профильных ведомств, где содержалось бы больше конкретики.

Из самого заявления Минобороны были понятны только два критерия, которые должны соблюдаться одновременно:

  • 1.компания должна относиться к одной из четырех групп, указанных в распоряжении;
  • 2.сотрудник должен иметь высшее образование «по соответствующим специальностям и направлениям подготовки».

Только две группы из первого критерия имеют какое-либо формальное закрепление. Речь идет о перечне IT-компаний, которые получили от Минцифры статус аккредитованных; в него входит 26748 фирм, преимущественно из IT-сектора. С 1 августа попасть в этот список нельзя, аккредитация приостановлена. Второй список — перечень системообразующих предприятий в сфере ИКТ. В него входит 91 компания, в том числе крупнейшие игроки рынка типа «Яндекса» и «Мейл.ру», а также почти все государственные медиа.

Оставшиеся две группы из распоряжения Минобороны какого-либо законодательного оформления не имеют и сформулированы достаточно общо. И если список операторов связи можно как-то отследить по кодам Общероссийского классификатора видов экономической деятельности (например, теоретически под формулировку Минобороны может попасть код ОКВЭД 61.10.6 «Деятельность операторов связи по присоединению и пропуску трафика»), то с сотрудниками банковского сектора сделать это практически невозможно.

Глава Центробанка Эльвира Набиуллина в минувшую пятницу перечислила, кто из банковского сектора, по ее мнению, может подпасть под бронь. Такие специалисты должны работать в сферах:


  • поддержки критической инфраструктуры, функционирования и защиты информационных систем;

  • обеспечения проведения платежей и расчетов, инкассации; 

  • работники дежурных смен и специалисты, работающие с населением и предприятиями.

Список сформулирован максимально широко: к нему могут относиться как операционные менеджеры, работающие, например, в «Сбербанке», так и сотрудники центров обработки данных (ЦОД), задействованных для работы платежной системы «Мир». Никакого дополнительного указа или распоряжения, который бы закреплял этот список, пока не последовало. Нет и прояснения того, каков порядок оформления «брони» для сотрудников банковского сектора: должны ли банки сами составлять списки своих работников, подпадающих под бронь, или нужно дожидаться, что их включит кто-то еще.

Второй обязательный для получения брони критерий — высшее образование — к концу прошлой недели так и не был пояснен или расшифрован для широкой публики. В пятницу Минцифры в ответ на вал вопросов, поступивших в чатах и по системе обратной связи, пообещало не позднее 26 сентября опубликовать тот самый список «соответствующих» специальностей из распоряжения Минобороны и пригласила присоединиться к составлению списка IT-отрасль.

Утром 27 сентября список специальностей от Минцифры был опубликован. Кроме очевидно «технических» специальностей, в него попали также вполне гуманитарные: журналистика, психология, социология, публичная политика и социальные науки. Очевидно, что список стал таким широким, поскольку представители разных отраслей постарались выбить себе всякого рода отсрочки: в чатах Минцифры все выходные появлялись просьбы от компаний включить ту или иную специальность, поскольку «человек хоть и не айтишник, но выполняет менеджерские функции, а без менеджмента компания развалится».

Однако чтобы получить «бронь», недостаточно просто иметь высшее образование и работать в компании, которая может попасть в перечень системообразующих. Необходимо, чтобы сотрудник был оформлен на полный рабочий день, то есть не подойдут законтрактованные самозанятые и те, оформлен по совместительству.

Но даже это не всё. «Бронь» будет дана сотруднику только тогда, когда он сам заполнит заявление о себе в формате csv по форме, опубликованной Минцифры, подпишет его электронной подписью у гендиректора своей организации и подгрузит это заявление через специальный сервис на «Госуслугах». Этого сервиса пока нет. Минцифры обещает запустить его 27 сентября.

Таким образом, перечень шагов, которые нужно сделать для получения брони сотрудником IT-компании, выглядит следующим образом:


  1. Найти компанию в списке аккредитованных или системообразующих компаний. Если не нашли, попробуйте проверить ОКВЭД компании: есть ли там что-то, что может подходить под понятие «оператора сотовой связи». 

  2. Найти свою специальность высшего образования по диплому в списке от Минцифры. Будьте внимательны: если код специальности старый, она может содержаться в дополнительных таблицах после основного списка. Если высшего образования из списка нет, бронь не получить.

  3. Проверьте ваш трудовой контракт: оформлены ли вы в компании на полный рабочий день.

  4. Заполните заявление в формате csv и подпишите его электронной цифровой подписью у руководителя. Физическая подпись не подойдет.

  5. Дождитесь открытия сервиса на Госуслугах.

  6. Подайте заявление.

Поделиться
Больше сюжетов
Сказка о пузыре

Сказка о пузыре

Почему аналитики МВФ встревожены ростом капитализации компаний, связанных с искусственным интеллектом

От самой свободной соцсети до корпорации на службе цензуры

От самой свободной соцсети до корпорации на службе цензуры

«ВКонтакте» исполнилось 20 лет. Видео «Новой газеты Европа»

Искусственная пауза

Искусственная пауза

OpenAI, Anthropic и другие корпорации хотят искусственно ограничить развитие LLM, опасаясь, что они выйдут из под контроля. Трамп — против. Почему ИИ-гиганты боятся, что не смогут остановить нейросети, и при чём здесь Китай?

Робот и мытарь

Робот и мытарь

Мир готовится к краху рынка труда и обсуждает налоговую реформу, которая смягчит последствия

Связанные с Россией кибершпионы использовали Claude для атак на Украину и Европу

Связанные с Россией кибершпионы использовали Claude для атак на Украину и Европу

Они похищали данные о военных дронах и переписку украинских чиновников. Главное из доклада Anthropic

Возвращение Терминатора

Возвращение Терминатора

Игры роботов в Пекине показали, что ИИ отнимет работу не только у программистов и белых воротничков

ИИ и предубеждение

ИИ и предубеждение

Чат-боты и нейросети часто повторяют наши ошибки и воспроизводят стереотипы: расовые, гендерные, политические. Откуда они берутся?

Конь бледный 6G

Конь бледный 6G

Мобильные сети следующего поколения сделают наши жилища прозрачными и позволят идентифицировать людей по походке и сердцебиению

Особенности национального ГигаЧата

Особенности национального ГигаЧата

Тестируем отечественные нейросети: как закон о «суверенном ИИ» закрепил технологическое отставание России